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2022’岗位人才招聘 网站首页人才招聘

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2022’岗位人才招聘

01 【前端开发工程师】 - 5人




任职要求:

1、计算机相关专业,基础扎实;

2、熟悉Vue、UniApp等前端框架,并有一定的实践经验,有开发过小程序经验优先;

3、熟悉HTML5/CSS3/JavaScript(ES6+)/jQuery,理解Node.js或其他后台语言任意一种者优先;

4、有较好的代码调试和分析问题的能力,并熟悉常用打包构建工具webpack/gulp/grunt等;

5、熟悉使用git进行协作开发,注重代码规范,对前端模块化、工程化有一定的了解;

6、熟悉网络技术tcp/udp/等,并了解web安全/网络安全等相关安全知识;

7、负责前端技术选型、架构开发;

8、良好的需求沟通能力,与客户沟通需求,会axure等工具开发原型;

9、与后台工程师协同工作,完成高质量的Web前端开发;

10、工作态度端正,积极乐观,乐于学习、分享、沟通。



02 【项目实施工程师】 - 10人




工作职责:

1、视频设备安装调试;

2、称重系统设备安装调试;

3、相关杆件及基础、路面等土建实施管理;

4、全面开展项目实施,对项目实施过程中的项目进度、质量、成本等进行管理;

5、售后服务工作。


任职要求  :

1、大专以上学历;

2、积极向上的工作态度,较好的沟通、协调能力、自主学习能力、团队协作精神;

3、基础计算机操作,基础电路操作,熟悉视频设备安装调试;

3、一年以上实际驾驶经验。


加分项:

1、会CAD制图软件优先。

2、有杆件及基础、路面等土建实施管理经验;



03 【项目经理】 - 5人




工作职责:

1、负责智能交通项目现场施实、交付、售后维护;

2、视频领域安装调试,称重系统安装调试,相关土建实施管理;

3、全面开展项目实施,对项目实施过程中的项目进度、工程质量进行管控;

4、对土建施工的质量、进度、安全进行控制、检查、提出合理化建议;

5、配合业主、分包单位、监理单位做好现场协调工作;

6、对临时聘用现场施工人员进行有效指导、监督、管理。


任职要求:

1、  大专以上学历, 2年以上项目实施管理经验;

2、  有电路实操基础、会接简单的电路线路;

3、  两年以上驾驶经验;

4、  有智能交通行业项目实施经验者优先;

5、  有视频领域安装调试经验,土建施工经验更佳;

6、  有较强的沟通、协调能力和团队管理能力,有团队协作精神。



04 【财务文员】 - 3人




工作职责:

1、协助完成日常事务性工作,协助处理帐务;

2、申请票据,发票领用,准备和报送会计报表,协助办理税务报表的申报;

3、现金及银行收付处理,制作记帐凭证,银行对帐,单据审核,开具与保管发票;

4、协助财会文件的准备、归档和保管;

5、负责与银行、税务等部门的对外联络。


任职要求:

1、财务,会计,经济等相关专业大专以上学历;

2、较好的会计基础知识,财务软件操作,有财会工作经验者优先;

3、良好的职业操守及团队合作精神,较强的沟通、理解和分析能力;

4、具有独立工作和学习的能力,工作认真细心。



05 【办公室助理】 - 5人




岗位职责:

1、协助商务部及项目部,处理办公室文职工作,合同管理,数据更新统计等;

2、公司日常行政运作,办公环境办公设备维护;

3、招聘渠道维护、人员招聘、劳动关系管理;

4、公司资质申请、政府补贴申请;

5、开具发票、费用申请、协助财务部其他工作;


任职要求:

1、大专以上学历,专业不限,有财务工作经验优先;

2、工作细致,责任感强、较强的沟通能力、良好的职业操守及团队合作精神;

3、具有独立工作和学习的能力,较强的组织协调能力和承压能力。